
Job hopping, quiet quitting, coffee badging, workplace experience… Le vocabulaire du travail évolue aussi vite que les pratiques.
Derrière ces nouveaux termes se dessinent des transformations profondes : nouvelles attentes des collaborateurs, évolution du management, travail hybride, rapport au bureau, engagement ou encore fidélisation.
Circles a réuni dans un guide visuel 10 tendances RH et workplace à connaître en 2026, accompagnées de chiffres clés et de pistes d’action pour mieux comprendre leurs impacts sur l’entreprise.
